Hukuk kütüphanesi
Uzman avukatlardan hukuki bilgi ve rehberler · 31 makale
1–12 / 3131 kayıttan 1–12 arası gösteriliyor
1 / 3Sayfa 1 / 3
Öne çıkan makale
Tahliye taahhütnamesine dayalı olarak açılan icra takibi sonrasında kiracının bu taahhütnamedeki imzaya veya tarihin usulsüzlüğüne yönelik itirazları karşısında Yargıtay kararları kapsamında icra hukuk mahkemesinde itirazın kaldırılması yerine sulh hukuk mahkemesinde itirazın iptali ve tahliye talepli dava açılması hukuki açıdan daha isabetli olacaktır. Aksi halde tahliye sonucunun gerçekleşmesi u...
Kira bedelinin düşük kalması ve artışlar ile de istenen seviyede olmaması halinde malikin tahliye nedenleri elinde bulunmaması halinde 5 yıllık sürenin dolmasından 1 ay öncesinden açacağı dava ile kira bedelinin güncel kira bedeli seviyesinde tespit yapılmasını ve bu miktarın kendisine ödenmesini talep hakkı bulunmaktadır. Tahliye nedenleri ile kiracının tahliye edilme ihtimali dışında kira bedeli...
Türk Vatandaşlığı kabule ilişkin en hızlı ve kolay yolu olan 250.000 $ Dolar ve üzeri tapu alımında başkaca bir şart gerekmeksizin öncelikle ikamet ve devamında Vatandaşlık verilmekte olup ilgili belgeler (tapu uygunluk belgesi, pasaport tercümesi, doğum belgesi, evlilik belgesi, uygunluk belgesi ve 4 er adet fotoğraf) sonrası birkaç gün içerisinde ikamet ve vatandaslıķ işlemleri tamamlanabilmekte...
A.Ş. avukat bulundurma mecburiyetine ilişkin olarak 1136 sayılı Avukatlık Kanunu'nun 35/3. maddesi aşağıdaki hükmü içeriyor; "Dava açmaya yeteneği olan herkes kendi davasına ait evrakı düzenleyebilir, davasını bizzat açabilir ve işini takip edebilir. Ancak, Türk Ticaret Kanunu'nun 272 nci maddesinde ön görülen esas sermaye miktarının beş katı veya daha fazla esas sermayesi bulunan anonim şirketler...
İşten çıkış yasağı bulunan dönemde işçi işten çıkmak istiyor ve işveren de çıkartmak istiyor fakat yasak var, idari para cezası veya yaptırım cekincesi var bu durumda ne yapılabilir, her iki tarafın hakları zedelenmeden en faydalı sekilde her iki tarafında hakları en iyi şekilde korunarak yegane yöntem; İhtiyari Arabuluculuk yoluyla uyuşmazlığı çözümleyerek sonuca gitmek olup bu konuda arabulucuya...
İşten çıkış yasağı bulunan dönemde işçi işten çıkmak istiyor ve işveren de çıkartmak istiyor fakat yasak var, idari para cezası veya yaptırım cekincesi var bu durumda ne yapılabilir, her iki tarafın hakları zedelenmeden en faydalı sekilde her iki tarafında hakları en iyi şekilde korunarak yegane yöntem; İhtiyari Arabuluculuk yoluyla uyuşmazlığı çözülmeyerek sonuca gitmek olup bu konuda arabulucuya...
Bu durumda -valilik kararının iptali ile dava açılmasına izin verilmesi- talepli bir idari dava açılması gerekiyor. Normal bir idari dava açma usulü ve prosedürü uygulanması gerekmektedir.
Türk yargı sistemine yönelik olarak akademik olarak Vergi Yargılama Hukukunda Görev ve Yetki isimli yayında olan kitabımdan yararlanılabileceği gibi bu yazıda daha sade olarak hukukçu olamayan kişilerin anlayabileceği sadelikte özet olarak belirteceğim. Özel hukuk ve kamu hukuku olarak ikiye ayrılan yargı sisteminde özel hukukta tarafların iradelerine tabi hukuk mahkemeleri karşımıza çıkarken kamu...
Bilindiği üzere Arabuluculuk iş ve işlemleri son birkaç yıl içerisinde mevzuat eksikliklerinin de giderilerek uygulanmasına yoğun bir şekilde başlanılan alternatif uyuşmazlık çözüm yolu olarak hukuk sistemimizde yer almış bulunmaktadır. Tarafların iradeleri ile çözüm sağlayabilecekleri özel hukuk uyuşmazlıklarında ortaya çıkan arabuluculuk kurumunun kamu hukuku alanındaki yansıması ise ceza davala...
Bu durumda icra takibinin geriye iadesi eski hale getirme icradan talep İle tersine icra takibi İle alacaklıdan muhtıra İle tekrar iade talebi bu iade yapılmazsa tersine icra işlemlerine devam İle sıfatlarda değişiklik İle takibe devam sözkonusu olur
İzaleyi süyü davalarında harc maktudur. Harc tamamlaması yapılmıyor. . Her halükarda satışta kıymet taktiri yapılır. Ama ilk rapor esas teskil ettigi icin ciddi hata varsa itiraz etmek daha dogrusu. hata ciddiyse itiraz edilmeli.
Atiye terk vazgeçme demektir Davalının muvafakatine Bağlıdır. Muvafakat vermezseniz dava devam eder. Reddedilirse ücret tam çıkar. Ayrıca da hüküm kesinleştiğinde kesin hüküm teşkil eder. Davacı Atiye terk ediyorum dediyse ya kaybedeceğini anlamıştır. Ya da örneğin bir ek delil şahit vs sunsa daha garanti sonuç alacağını düşünmüştür. Teksif ilkesi sebebiyle yeni delil sunamayacağından dolayı daha...